電弧爐廠家智慧煉鋼：山鋼股份萊蕪分公司實現(xiàn)新突破,創(chuàng)建智慧鋼廠的目的是什么？山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠黨委副書記、經(jīng)理王鍵這樣回答：“不僅僅是減少人力資源消耗，更重要的是讓產(chǎn)品更具競爭力，企業(yè)更具生命力、盈利能力更強(qiáng)，員工獲得更大的幸福感、安全感和獲得感。”

“智”向高遠(yuǎn)，勤勉篤行；“慧”聚未來，砥礪奮進(jìn)。近年來，朝著“爭創(chuàng)全國最優(yōu)秀智慧鋼廠”的目標(biāo)，山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠以敢為人先的勇氣、爬坡過坎的韌勁，踏準(zhǔn)節(jié)拍，久久為功，一步一個腳印地堅定前行。

從2008年實現(xiàn)“一鍵式”煉鋼到2018年成功打造國內(nèi)首條煉鋼全流程智能化生產(chǎn)線，再到如今的智慧鋼廠建設(shè)實現(xiàn)新突破，山鋼股份萊蕪分公司依靠創(chuàng)新的戰(zhàn)略思維、強(qiáng)勁的行動力，緊盯智慧制造前沿技術(shù)，加快“數(shù)智”化轉(zhuǎn)型升級步伐，為國內(nèi)鋼鐵企業(yè)推進(jìn)智慧鋼廠建設(shè)樹起生動樣板。

矢志創(chuàng)新，搶占“智”高點

破繭才能成蝶。對于制造業(yè)來說，技術(shù)是靈魂，推進(jìn)智慧鋼廠建設(shè)，必須突破關(guān)鍵核心技術(shù)。

“我們率先掌握了自動出鋼動態(tài)控制技術(shù)，率先打通了一鍵式LF智能冶煉技術(shù)壁壘，一鍵扒渣、10流自動出坯等10多項技術(shù)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平……”提起在“智慧煉鋼”方面首創(chuàng)的關(guān)鍵技術(shù)，王鍵如數(shù)家珍。

以科技創(chuàng)新?lián)屨肌爸恰备唿c，山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠堅持構(gòu)建集約智能的生產(chǎn)體系，搶抓信息技術(shù)和智能制造風(fēng)口，在突破關(guān)鍵核心技術(shù)上下功夫，在生產(chǎn)智能化上深耕發(fā)力。

對于建廠時間相對較長，人員、年齡結(jié)構(gòu)并不合理，工藝相對繁多復(fù)雜的煉鋼廠來說，搶占“智”高點并非易事，每前行一步，都會遇到新問題。瞄準(zhǔn)原料、轉(zhuǎn)爐、精煉、連鑄四大重點工序的瓶頸問題，他們由點到線、由線到面，全域統(tǒng)籌、逐個攻關(guān)、逐項突破。

為確保穩(wěn)定的原料條件，運(yùn)用信息化數(shù)字化技術(shù)，先后成功開發(fā)出鐵水罐動態(tài)運(yùn)行系統(tǒng)、廢鋼自動分類采集系統(tǒng)，確保精料供應(yīng)。在物料精準(zhǔn)供應(yīng)的基礎(chǔ)上，結(jié)合“爐氣分析、副槍”等測控技術(shù)，自主開發(fā)了“煙氣分析+副槍”雙控、智能出鋼、合金智能稱量等技術(shù)，逐步實現(xiàn)了轉(zhuǎn)爐工序的一體化無干預(yù)智能控制。在精煉工序，通過對關(guān)鍵設(shè)備升級改造，結(jié)合精煉工藝流程特點，打造出無人化LF精煉智控單元，為貫通煉鋼—連鑄全流程智能產(chǎn)線建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。“通過基礎(chǔ)自動化應(yīng)用、過程智能化控制，我們還將各環(huán)節(jié)進(jìn)行集成整合，開發(fā)了吹氬智能化、鑄坯質(zhì)量自動判定等一系列關(guān)鍵技術(shù)，持續(xù)提升了連鑄智能控制比例。”山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠生產(chǎn)技術(shù)室主任寧偉介紹。

“設(shè)備雖然不是最先進(jìn)的，但卻是國內(nèi)智能煉鋼技術(shù)應(yīng)用最好的企業(yè)，具有重要的借鑒意義。”作為冶金行業(yè)專業(yè)技術(shù)的領(lǐng)先者，德國西馬克公司技術(shù)代表前來交流時，稱贊山鋼股份萊蕪分公司智能煉鋼技術(shù)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平。

“智”潮奔涌，活力盡顯。攻克具有顛覆性的“卡脖子”技術(shù)、實現(xiàn)“從0到1”的原始創(chuàng)新突破，智能化在煉鋼制造現(xiàn)場的融合、滲透，加速著“智慧煉鋼”的蝶變，積蓄著澎湃向上的新動能。

近年來，山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠先后成功生產(chǎn)貝斯系列耐磨鋼、12Mn油罐鋼、車橋用鋼、耐熱鋼、耐酸鋼、高強(qiáng)鋼等4大系列近百個新鋼種，訂單完成率100%，每年實現(xiàn)降本增效都在一億元以上。

自2018年以來，因在“智慧煉鋼”方面取得的成就、首創(chuàng)的多項關(guān)鍵技術(shù)，山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠多次受邀在全國煉鋼廠長百人論壇和全國性技術(shù)交流會議上介紹相關(guān)經(jīng)驗，并吸引眾多業(yè)內(nèi)專家學(xué)者和企業(yè)前來觀摩學(xué)習(xí)。

破壁壘，管控“智”有主張

“在創(chuàng)建智慧鋼廠過程中，我們發(fā)現(xiàn)要實現(xiàn)模型系統(tǒng)化、信息集成化、管控可視化、產(chǎn)線高效化目標(biāo)，必須把管理思維融入到智慧鋼廠建設(shè)中，推動管理全面集成、流程自動銜接、全員時時互動。”王鍵如是說。

聚焦“集控、集中”要求，山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠積極打破科室之間、工序之間、系統(tǒng)之間的溝通和協(xié)作壁壘，將管理實際需求與先進(jìn)技術(shù)充分結(jié)合，為管控植入“智慧大腦”，逐步實現(xiàn)管理業(yè)務(wù)自決策、自執(zhí)行。

電弧爐廠家智慧煉鋼：山鋼股份萊蕪分公司實現(xiàn)新突破

于去年底投用的智慧煉鋼集控中心坐落于山鋼股份萊蕪分公司新動區(qū)東側(cè)，走進(jìn)集控中心，機(jī)器的轟鳴聲瞬間被靜謐所代替。一整面墻的顯示屏上清晰地展示著生產(chǎn)現(xiàn)場的各種畫面和相關(guān)分析數(shù)據(jù)。操作工們端坐在整潔干凈的操作臺前，目不轉(zhuǎn)睛地盯著眼前的電腦顯示屏。

“集控中心借助網(wǎng)絡(luò)傳輸和遠(yuǎn)程操控技術(shù)，匯聚從鐵水進(jìn)廠到鑄坯出廠所有工序的智慧集中控制，覆蓋了全廠的生產(chǎn)組織、能源運(yùn)行和環(huán)保排放，足不出戶即可實現(xiàn)對生產(chǎn)的實時調(diào)度和異常直觀預(yù)警，不僅減輕了職工勞動強(qiáng)度，而且實現(xiàn)了不同工序間的信息共享和高效協(xié)同，使管理更高效、決策更科學(xué)。”該廠新動區(qū)生產(chǎn)技術(shù)室副主任于亮濤介紹。

得益于先進(jìn)智能制造技術(shù)的成功應(yīng)用，已落后于時代的老產(chǎn)線也“老樹發(fā)新芽”，成功邁向智能化。于2004年投產(chǎn)的該廠型鋼區(qū)因設(shè)計原因，生產(chǎn)指揮曾經(jīng)要靠人工聯(lián)系協(xié)調(diào)，生產(chǎn)組織難度大，制約各工序生產(chǎn)順行。該廠積極探索物質(zhì)流、信息流、能量流協(xié)同集成，結(jié)合智能對講系統(tǒng)，開發(fā)出智能調(diào)度管控系統(tǒng)。“該系統(tǒng)打通了鋼包全壽命管理以及鐵水、鋼水流向兩條主線，做到多種生產(chǎn)計劃智能編制、自動下達(dá)，使計劃準(zhǔn)確率達(dá)到98%以上，工藝流程更加緊密高效。”山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠新區(qū)生產(chǎn)技術(shù)室主管師吳子明說。

隨著智能制造帶來的深刻變化，該廠對“爭創(chuàng)全國最優(yōu)秀智慧鋼廠”更加充滿信心。深入研究物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算與制造流程深度融合，加快推進(jìn)“大量數(shù)據(jù)”到“大數(shù)據(jù)”“單一集成”到“系統(tǒng)多維”“代替人的操作”到“代替人的思維”，智慧鋼廠建設(shè)進(jìn)入加速快車道。

在如今的山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠，有一座“管理駕駛艙”，它并非真正意義上的“駕駛艙”，而是一套充分融合人腦科學(xué)、管理科學(xué)和信息科學(xué)精華，可將采集的KPI數(shù)據(jù)形象化、直觀化、具體化，實時反映企業(yè)運(yùn)行狀態(tài)的高層決策支持系統(tǒng)。“它可為管理人員提供更加科學(xué)、全面、直觀的決策環(huán)境。”吳子明說。

充滿“智慧”成分的管控實例在這里不勝枚舉：設(shè)備安康管控系統(tǒng)、安全管控信息系統(tǒng)、一體式環(huán)保管控治平臺、物資出入管理平臺……多方位、立體化的“智慧”管控體系，實現(xiàn)了各類風(fēng)險的在線監(jiān)測和預(yù)警防控，助力企業(yè)安全、環(huán)保、綠色生產(chǎn)。

“近期我們又開發(fā)了數(shù)智監(jiān)督管控平臺，實現(xiàn)了驗收把關(guān)所有環(huán)節(jié)在線化、流程化，避免以次充好、跑冒滴漏、弄虛作假現(xiàn)象，進(jìn)一步筑牢了廉潔防線。”該廠紀(jì)委書記、副經(jīng)理李俊說。

厚植文化土壤，播下“智慧”種子

管理大師彼得·德魯克說過：“文化能把戰(zhàn)略當(dāng)早餐吃掉。”

山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠深諳其道，堅持既注重打造智慧制造硬實力，又重視同步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，以文化之力釋放全體職工的最大潛能。

以學(xué)習(xí)型組織與精益管理融合為抓手，該廠積極構(gòu)建具有自身特質(zhì)的“智慧煉鋼”文化體系。“兩者有相通性，都倡導(dǎo)人本管理、以問題為導(dǎo)向，兩者又有不同，學(xué)習(xí)型組織更多地偏重思考，改善職工的心智模式，而精益管理更注重實施精益的工具和方法，將兩者深度融合能起到相得益彰的效果。”山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠黨委書記、工會主席、副經(jīng)理蘇加慶說。

2020年，該廠制定《“智慧煉鋼”創(chuàng)建綱要》，明確將構(gòu)建“智慧煉鋼”文化體系深度融于“智慧煉鋼”建設(shè)中，運(yùn)用愿景拉動、問題導(dǎo)向、創(chuàng)新驅(qū)動、對標(biāo)提升、系統(tǒng)思考等五種方法，大力宣貫“智慧煉鋼”文化。

隨風(fēng)潛入夜，潤物細(xì)無聲。“智慧煉鋼”文化孕育出勃勃生機(jī)，突破上限、超越自我的理念更加深入人心，敢想敢干、敢闖敢試的創(chuàng)新行為更是蔚然成風(fēng)。煉鋼四車間4號爐甲班自主研發(fā)國內(nèi)首套智能出鋼動態(tài)控制系統(tǒng)，攻克了轉(zhuǎn)爐出鋼控制世界性難題，實現(xiàn)了整個出鋼過程的實時監(jiān)控、智能控制；精煉二車間螺絲釘團(tuán)隊主導(dǎo)研究的智能LF精煉技術(shù)達(dá)到國際先進(jìn)水平，填補(bǔ)了國內(nèi)智能LF精煉爐的空白……職工們用智慧為“智慧煉鋼”插上了翅膀。

不僅如此，近年來，物料精準(zhǔn)智能供應(yīng)、煙氣分析動態(tài)智能煉鋼、智能出鋼控制系統(tǒng)、轉(zhuǎn)爐數(shù)字孿生系統(tǒng)、鋼包智能吹氬控制系統(tǒng)等多項具有業(yè)內(nèi)領(lǐng)先水平的新科技新技術(shù)在該廠成功應(yīng)用，使煉鋼工序各項指標(biāo)明顯改善。剛剛建成的該廠新動區(qū)更是堅持世界眼光、國際標(biāo)準(zhǔn)、高點定位，集成應(yīng)用最新技術(shù)、最新模式、最新場景，系統(tǒng)解決長期以來制約煉鋼高質(zhì)量發(fā)展的結(jié)構(gòu)性矛盾與“卡脖子”問題。

“‘爭創(chuàng)全國最優(yōu)秀智慧鋼廠’是煉鋼廠全面落實‘構(gòu)建生態(tài)圈，打造新標(biāo)桿’、建設(shè)數(shù)智山鋼的必然舉措，也是煉鋼廠在新的起點上勇立潮頭、走在前列的必然選擇，我們唯有繼續(xù)堅韌前行，才能切實把智慧制造優(yōu)勢轉(zhuǎn)換為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，走好走實高質(zhì)量發(fā)展之路。”王鍵表示。

(大眾日報客戶端記者 左豐岐 通訊員 通訊員 劉芳 王鑫 丁書洪 報道）